Viele Mitarbeiter beklagen sich, dass zu wenig oder falsch mit ihnen gesprochen wird. Dabei ist die Kommunikation mit den Mitarbeitern eine der wichtigsten Führungsaufgaben und Basis des Führungserfolgs. Führungskräfte, die sich keine Zeit dafür nehmen, vernachlässigen eine Kernaufgabe der Mitarbeiterführung. Die Folge sind Missverständnisse, schwelende Konflikte, Demotivation bis zur inneren Kündigung oder Fluktuation. Wer sich als Führungskraft leistungsstarke und motivierte Mitarbeiter wünscht, muss das Repertoire wichtiger Gesprächstechniken und Gesprächsarten der Mitarbeiterführung sicher beherrschen und situationsspezifisch einsetzen. Das Intensivtraining vermittelt wichtige Grundlagen der Gespräche mit Mitarbeitern. Die Teilnehmer/innen lernen, wie sie Mitarbeitergespräche effizient vorbereiten, zielgerichtet aufbauen und professionell steuern können. Sie trainieren intensiv anhand von praxisbezogenen Fallstudien, Übungen und Rollenspielen wichtige Gesprächstechniken anzuwenden und auch mit schwierigen Gesprächssituationen souverän umzugehen.
Seminarinhalte des Führungstrainings Mitarbeitergespräche:
Seminar-Design des Führungstrainings als Inhouse-Seminar:
Das Seminar wird als Inhouse-Seminar / Inhouse-Training in Ihrem Unternehmen durchgeführt. Das Seminarkonzept wird dabei individuell auf die spezifischen
Anforderungen in Ihrem Unternehmen zugeschnitten.
Wir lieben Präsenz - wir können virtuell
In Zeiten der Corona-Pandemie steht die Gesundheit an erster Stelle. Daher bieten wir alle Seminare, Workshops und Vorträge gerne auch virtuell an. Ob über Zoom oder MS Teams - wir arbeiten je nach Wünschen der Kunden mit unterschiedlichen Plattformen und Formaten. Auch digitale Seminare und Trainings lassen sich abwechslungsreich und kollaborativ gestalten. Senden Sie uns einfach eine Anfrage dazu oder rufen Sie uns an. Wir beraten Sie gerne.
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